Führungskräfte, aufgewacht! Zeit für eine Revolution in der Unternehmensführung!
Mobbing, Langeweile, und Arschloch-Chefs: Ist das der Preis für Erfolg?
Du liest es in den Kommentaren auf Instagram, in den Nachrichten, und vielleicht hörst du es auch direkt von deinen Mitarbeitern: Die Welt da draußen wird von Führungskräften schlecht geführt. Aber bevor du denkst, dieser Blog-Beitrag wird wieder eine dieser Beschwerden, schau genauer hin. Vielleicht bist du Teil des Problems.
In meiner langen Berufslaufbahn habe ich vieles gesehen, aber die dringenden Hilferufe, die uns täglich erreichen, haben mich dazu bewegt, YOU'DID Management zu gründen. Es ist Zeit für eine Revolution in der Unternehmensführung, und diese Veränderung beginnt bei dir.
Die Kommentare sind schockierend: Mobbing, Langeweile, Arschloch-Chefs. Ist das wirklich der Preis, den wir für den Erfolg zahlen müssen? YOU'DID Management versucht, eine Antwort darauf zu finden und gleichzeitig die Führungskräfte dazu zu bringen, sich selbst zu hinterfragen.
Führungskräfte haben die Macht, die Welt zu verändern. Doch dazu musst du zuerst verstehen, dass du ein Teil des Problems sein könntest. Die Welt wartet darauf, dass Führungskräfte ihre Augen öffnen und anfangen, sich zu verändern.
